Gaji Karyawan Apotek Kimia Farma Indramayu Desember 2024 Terkini

Ingin tahu berapa kisaran gaji karyawan di Apotek Kimia Farma Indramayu? Apakah tunjangan dan benefit yang ditawarkan menarik? Artikel ini akan membahas detail gaji karyawan, tunjangan, dan detail pekerjaan di Apotek Kimia Farma Indramayu. Simak selengkapnya!

Gaji Karyawan Apotek Kimia Farma Indramayu Tahun 2024

Rata-rata gaji karyawan di Apotek Kimia Farma Indramayu bervariasi tergantung pada posisi dan pengalaman. Berikut adalah beberapa kisaran gaji untuk beberapa posisi di perusahaan tersebut:

  1. Apoteker: Rp. 5.000.000 – Rp. 8.000.000
  2. Asisten Apoteker: Rp. 3.500.000 – Rp. 5.000.000
  3. Kasir: Rp. 2.500.000 – Rp. 3.500.000
  4. Staf Administrasi: Rp. 2.800.000 – Rp. 4.000.000
  5. Petugas Gudang: Rp. 2.500.000 – Rp. 3.500.000
  6. Security: Rp. 2.500.000 – Rp. 3.000.000
  7. Cleaning Service: Rp. 2.000.000 – Rp. 2.500.000

Data gaji yang ditampilkan hanyalah estimasi yang dikumpulkan dari berbagai sumber di internet. Untuk informasi gaji yang lebih akurat dan terkini, disarankan untuk menghubungi langsung HRD Apotek Kimia Farma Indramayu atau mengunjungi situs resmi perusahaan.

Profil Apotek Kimia Farma Indramayu

Apotek Kimia Farma Indramayu adalah salah satu cabang dari PT Kimia Farma Tbk, perusahaan farmasi terkemuka di Indonesia. Apotek ini berlokasi di [Alamat Apotek], Indramayu, dan menyediakan berbagai macam obat-obatan, alat kesehatan, dan produk kecantikan.

Apotek Kimia Farma Indramayu dikenal dengan kualitas produknya yang terjamin, pelayanannya yang ramah, dan harga yang kompetitif. Apotek ini juga memiliki program loyalitas pelanggan dan promo menarik yang bisa dinikmati pelanggan.

Sebagai bagian dari perusahaan besar, Apotek Kimia Farma Indramayu memiliki prospek karir yang baik, terutama bagi individu yang ingin berkarier di bidang farmasi. Perusahaan menawarkan berbagai macam program pengembangan karir dan pelatihan untuk karyawannya, sehingga mereka dapat terus belajar dan berkembang.

Tunjangan Pegawai Apotek Kimia Farma Indramayu

Selain gaji pokok, karyawan di Apotek Kimia Farma Indramayu juga mendapatkan berbagai tunjangan dan benefit yang menarik, seperti:

  1. Tunjangan Kesehatan: Karyawan dan keluarganya mendapatkan akses layanan kesehatan melalui BPJS Kesehatan.
  2. Tunjangan Hari Raya (THR): Karyawan menerima THR sesuai dengan peraturan yang berlaku.
  3. Tunjangan Pengobatan: Karyawan mendapatkan tunjangan pengobatan untuk biaya pengobatan tertentu.
  4. Tunjangan Makan: Karyawan mendapatkan tunjangan makan setiap bulannya.
  5. Asuransi Jiwa: Karyawan mendapatkan asuransi jiwa yang menjamin keamanan finansial keluarga jika terjadi hal yang tidak diinginkan.
  6. Diskon Produk: Karyawan mendapatkan diskon khusus untuk pembelian produk di Apotek Kimia Farma.

Dengan berbagai tunjangan dan benefit yang diberikan, Apotek Kimia Farma Indramayu berkomitmen untuk memberikan kesejahteraan dan kepuasan bagi karyawannya sehingga mereka dapat bekerja dengan lebih maksimal.

Detail Pekerjaan di Apotek Kimia Farma Indramayu

Setiap karyawan di Apotek Kimia Farma Indramayu memiliki tugas dan tanggung jawab yang spesifik sesuai dengan divisi dan jabatannya. Berikut adalah beberapa contoh detail pekerjaan di beberapa divisi:

Divisi Farmasi

  1. Menyediakan layanan dispensing obat sesuai dengan resep dokter.
  2. Memberikan informasi dan edukasi tentang obat kepada pasien.
  3. Melakukan pengecekan stok obat dan melakukan pemesanan jika dibutuhkan.
  4. Menjaga kebersihan dan ketertiban di area farmasi.
  5. Mematuhi SOP dan peraturan yang berlaku.

Divisi Farmasi bertanggung jawab untuk memastikan bahwa obat-obatan yang diberikan kepada pasien aman, efektif, dan sesuai dengan kebutuhan pasien.

Divisi Kasir

  1. Melakukan transaksi pembayaran dari pelanggan.
  2. Menghitung dan memberikan kembalian uang kepada pelanggan.
  3. Melakukan pengecekan stok barang di kasir.
  4. Menjaga kebersihan dan ketertiban di area kasir.
  5. Mematuhi SOP dan peraturan yang berlaku.

Divisi Kasir bertanggung jawab untuk memastikan kelancaran proses transaksi dan menjaga keamanan uang tunai.

Divisi Administrasi

  1. Mengatur dan mengelola data karyawan dan pelanggan.
  2. Membuat laporan keuangan dan administrasi lainnya.
  3. Menangani surat menyurat dan komunikasi internal dan eksternal.
  4. Menjaga kebersihan dan ketertiban di area kantor.
  5. Mematuhi SOP dan peraturan yang berlaku.

Divisi Administrasi bertanggung jawab untuk memastikan kelancaran operasional dan administrasi Apotek Kimia Farma Indramayu.

Kualifikasi Pegawai Apotek Kimia Farma Indramayu

Untuk dapat bekerja di Apotek Kimia Farma Indramayu, calon karyawan diharapkan memiliki kualifikasi yang sesuai dengan posisi yang dilamar.

Divisi Farmasi

  1. Memiliki gelar sarjana farmasi (S.Farm) atau diploma III farmasi (D.III Farmasi).
  2. Memiliki STR (Surat Tanda Registrasi) yang masih berlaku.
  3. Menguasai ilmu farmakologi dan dispensing obat.
  4. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  5. Memiliki etika profesi yang tinggi.

Karyawan di divisi Farmasi harus memiliki pengetahuan dan keterampilan yang mumpuni untuk memastikan kualitas dan keamanan layanan farmasi.

Divisi Kasir

  1. Memiliki pendidikan minimal SMA/SMK.
  2. Menguasai dasar-dasar kasir dan perhitungan.
  3. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  4. Teliti, jujur, dan bertanggung jawab.
  5. Dapat bekerja sama dalam tim.

Karyawan di divisi Kasir harus memiliki kemampuan dalam menangani transaksi dan uang tunai dengan teliti dan akurat.

Divisi Administrasi

  1. Memiliki pendidikan minimal D.III atau S.1 di bidang administrasi, manajemen, atau terkait.
  2. Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, Powerpoint) dan program administrasi lainnya.
  3. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  4. Teliti, rapi, dan terorganisir.
  5. Dapat bekerja sama dalam tim.

Karyawan di divisi Administrasi harus memiliki kemampuan dalam mengelola data, dokumen, dan laporan dengan teliti dan terstruktur.

FAQ

1. Apakah Apotek Kimia Farma Indramayu menerima karyawan fresh graduate?

Ya, Apotek Kimia Farma Indramayu menerima karyawan fresh graduate, terutama untuk posisi seperti Asisten Apoteker, Kasir, dan Staf Administrasi. Namun, calon karyawan fresh graduate diharapkan memiliki motivasi dan keinginan untuk belajar yang tinggi.

2. Apa saja persyaratan untuk melamar kerja di Apotek Kimia Farma Indramayu?

Persyaratan untuk melamar kerja di Apotek Kimia Farma Indramayu bervariasi tergantung pada posisi yang dilamar. Umumnya, calon karyawan harus memiliki kualifikasi pendidikan yang sesuai, memiliki pengalaman kerja yang relevan (jika diperlukan), dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik.

3. Bagaimana cara melamar kerja di Apotek Kimia Farma Indramayu?

Anda dapat melamar kerja di Apotek Kimia Farma Indramayu melalui website resmi PT Kimia Farma Tbk atau dengan mengirimkan CV dan surat lamaran ke alamat Apotek.

4. Bagaimana proses seleksi karyawan di Apotek Kimia Farma Indramayu?

Proses seleksi karyawan di Apotek Kimia Farma Indramayu umumnya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, dan wawancara. Calon karyawan yang lolos seleksi akan dihubungi untuk informasi lebih lanjut.

5. Apakah Apotek Kimia Farma Indramayu memiliki program pengembangan karir bagi karyawan?

Ya, Apotek Kimia Farma Indramayu memiliki program pengembangan karir bagi karyawannya, seperti pelatihan internal dan eksternal, serta kesempatan untuk mengikuti program magang di perusahaan lain.

Kesimpulan

Apotek Kimia Farma Indramayu menawarkan kesempatan karir yang menjanjikan dengan gaji yang kompetitif, tunjangan yang menarik, dan program pengembangan karir yang lengkap. Jika Anda tertarik untuk berkarier di bidang farmasi, Apotek Kimia Farma Indramayu bisa menjadi pilihan yang tepat.

Leave a Comment