Gaji Perawat RSUD Kebumen Tahun 2025 Lengkap

by
Gaji Perawat RSUD Kebumen

Bekerja sebagai perawat di Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD) Kebumen tentu menjadi dambaan banyak orang. Selain memiliki peran penting dalam membantu kesembuhan pasien, profesi ini juga menjanjikan gaji yang cukup menjanjikan. Nah, apakah Anda penasaran dengan detail gaji, tunjangan, dan prospek karir di RSUD Kebumen? Simak artikel ini sampai habis untuk mendapatkan informasi selengkapnya.

Gaji Perawat RSUD Kebumen Tahun 2025

Rata-rata gaji perawat di RSUD Kebumen diperkirakan berkisar antara Rp. 4.000.000 hingga Rp. 6.000.000 per bulan. Nominal ini bisa bervariasi tergantung pada pengalaman, tingkat pendidikan, dan posisi yang dipegang. Berikut daftar estimasi gaji untuk beberapa posisi di RSUD Kebumen:

Info Gaji Perawat RSUD Lampung Barat Tahun 2025 Valid, cek langsung!.

  1. Perawat Muda: Rp. 4.500.000
  2. Perawat Senior: Rp. 5.500.000
  3. Perawat Spesialis: Rp. 6.500.000
  4. Kepala Ruang: Rp. 7.000.000
  5. Supervisor Perawat: Rp. 7.500.000
  6. Koordinator Perawat: Rp. 8.000.000
  7. Asisten Kepala Bidang Keperawatan: Rp. 8.500.000
  8. Kepala Bidang Keperawatan: Rp. 9.000.000
  9. Asisten Direktur Keperawatan: Rp. 9.500.000
  10. Direktur Keperawatan: Rp. 10.000.000
  11. Dokter Spesialis: Rp. 12.000.000
  12. Dokter Umum: Rp. 10.000.000
  13. Apoteker: Rp. 6.000.000
  14. Analis Kesehatan: Rp. 5.000.000
  15. Radiografer: Rp. 5.500.000

Perlu diingat bahwa data gaji yang dilampirkan hanyalah estimasi yang dikumpulkan di internet. Jika Anda ingin mendapatkan data yang valid, sebaiknya menghubungi HRD RSUD Kebumen atau membuka situs resmi mereka.

Profil RSUD Kebumen

RSUD Kebumen adalah rumah sakit milik pemerintah yang terletak di Kabupaten Kebumen, Jawa Tengah. RSUD Kebumen telah melayani masyarakat Kebumen dan sekitarnya selama puluhan tahun. RSUD ini memiliki berbagai fasilitas lengkap, termasuk ruang rawat inap, ruang operasi, dan ruang ICU. RSUD Kebumen juga memiliki tim medis yang profesional dan berpengalaman.

RSUD Kebumen bergerak di bidang pelayanan kesehatan dengan menawarkan berbagai layanan medis untuk masyarakat. RSUD Kebumen memiliki fasilitas yang memadai dan tim medis yang profesional sehingga memberikan pelayanan kesehatan berkualitas. RSUD Kebumen juga memiliki program pelayanan kesehatan khusus yang diperuntukkan bagi kelompok masyarakat tertentu.

Info Gaji Perawat RSUD Wonogiri Tahun 2025 Info Terbaru, cek langsung!.

  1. Nama: Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD) Kebumen
  2. Alamat: Jl. [Alamat Lengkap] Kebumen, Jawa Tengah
  3. Bidang Usaha: Pelayanan Kesehatan

RSUD Kebumen memiliki prospek karir yang bagus bagi para perawat. Rumah sakit ini terus berkembang dan menawarkan kesempatan karir yang luas. Anda bisa mendapatkan kesempatan untuk meningkatkan keahlian dan pengetahuan Anda melalui program pelatihan dan sertifikasi yang disediakan oleh rumah sakit.

Tunjangan Pegawai RSUD Kebumen

Selain gaji pokok, perawat di RSUD Kebumen juga berhak mendapatkan berbagai tunjangan dan benefit. Tunjangan dan benefit ini diberikan untuk meningkatkan kesejahteraan dan motivasi karyawan.

  1. Tunjangan Profesi: Tunjangan ini diberikan kepada perawat yang telah memiliki sertifikat profesi. Besarnya tunjangan ini bervariasi tergantung pada tingkat pendidikan dan lama pengalaman kerja.
  2. Tunjangan Jabatan: Tunjangan ini diberikan kepada perawat yang memiliki jabatan tertentu di RSUD Kebumen. Besarnya tunjangan ini bervariasi tergantung pada tingkat jabatan.
  3. Tunjangan Lembur: Tunjangan ini diberikan kepada perawat yang bekerja melebihi jam kerja normal. Besarnya tunjangan ini dihitung berdasarkan lama waktu lembur.
  4. Tunjangan Hari Raya: Tunjangan ini diberikan kepada perawat pada saat hari raya tertentu, misalnya Idul fitri dan Natal. Besarnya tunjangan ini ditentukan oleh kebijakan RSUD Kebumen.
  5. Tunjangan Kesehatan: RSUD Kebumen memberikan tunjangan kesehatan bagi karyawannya, baik untuk perawatan medis maupun obat-obatan. Tunjangan ini dapat digunakan di RSUD Kebumen atau rumah sakit lainnya yang bekerjasama dengan RSUD Kebumen.

RSUD Kebumen benar-benar mengutamakan kesejahteraan karyawannya. Dengan memberikan benefit yang menarik, RSUD Kebumen mengharapkan karyawannya bisa bekerja dengan maksimal dan menjalankan tugasnya dengan baik.

Detail Pekerjaaan di RSUD Kebumen

Tugas dan tanggung jawab setiap karyawan di RSUD Kebumen disesuaikan dengan job desk masing-masing. Berikut detail pekerjaan di beberapa divisi di RSUD Kebumen:

Info Gaji Perawat RSUD Kulon Progo Tahun 2025 Semua Divisi, cek langsung!.

Divisi Keperawatan

  1. Memberikan perawatan medis kepada pasien sesuai dengan prosedur yang telah ditetapkan.
  2. Memantau kondisi pasien dan mencatat data medis pasien secara teratur.
  3. Memberikan informasi tentang kondisi pasien kepada dokter dan keluarga pasien.
  4. Melakukan koordinasi dengan tim medis lainnya untuk memberikan perawatan yang optimal kepada pasien.
  5. Menjalankan program promosi kesehatan dan pencegahan penyakit.

Perawat di RSUD Kebumen diharapkan mampu bekerja secara tim dan memiliki sikap profesional yang tinggi. Mereka juga harus mampu menangani situasi darurat dan tetap tenang dalam menghadapi tantangan kerja.

Divisi Farmasi

  1. Menyiapkan dan mendistribusikan obat-obatan kepada pasien sesuai dengan resep dokter.
  2. Memberikan informasi tentang obat-obatan kepada pasien dan keluarga pasien.
  3. Melakukan pengawasan terhadap kualitas obat-obatan dan alat kesehatan.
  4. Menjalankan program promosi obat yang aman dan efektif.
  5. Memastikan ketersediaan obat-obatan dan alat kesehatan di RSUD Kebumen.

Apoteker di RSUD Kebumen diharapkan memiliki pengetahuan yang mendalam tentang obat-obatan dan alat kesehatan. Mereka juga harus mampu menjalankan tugasnya dengan teliti dan bertanggung jawab.

Divisi Labolatorium

  1. Melakukan pemeriksaan laboratorium untuk menentukan diagnosa penyakit.
  2. Menyiapkan dan menjalankan alat laboratorium dengan benar.
  3. Mencatat dan menganalisis data laboratorium secara teratur.
  4. Melakukan koordinasi dengan dokter dan tim medis lainnya dalam menginterpretasikan hasil pemeriksaan laboratorium.
  5. Memastikan kualitas dan keakuratan data laboratorium.

Analis Kesehatan di RSUD Kebumen diharapkan memiliki keahlian dalam pengoperasian alat laboratorium dan memahami proses pemeriksaan laboratorium. Mereka juga harus memiliki sikap teliti dan bertanggung jawab.

Divisi Radiologi

  1. Melakukan pemeriksaan radiologi, seperti rontgen, CT scan, dan MRI.
  2. Menyiapkan dan menjalankan alat radiologi dengan benar.
  3. Mencatat dan menganalisis data radiologi secara teratur.
  4. Melakukan koordinasi dengan dokter dan tim medis lainnya dalam menginterpretasikan hasil pemeriksaan radiologi.
  5. Memastikan kualitas dan keakuratan data radiologi.

Radiografer di RSUD Kebumen diharapkan memiliki keahlian dalam pengoperasian alat radiologi dan memahami proses pemeriksaan radiologi. Mereka juga harus memiliki sikap teliti dan bertanggung jawab.

Divisi Rekam Medis

  1. Menyusun dan mengelola data medis pasien.
  2. Membuat laporan medis pasien secara teratur.
  3. Menjaga kerahasiaan data medis pasien.
  4. Melakukan koordinasi dengan dokter dan tim medis lainnya dalam pengelolaan data medis pasien.
  5. Memastikan kelengkapan dan keakuratan data medis pasien.

Petugas Rekam Medis di RSUD Kebumen diharapkan memiliki keahlian dalam pengelolaan data medis dan memahami aturan kerahasiaan data medis. Mereka juga harus memiliki sikap teliti dan bertanggung jawab.

Divisi Keuangan

  1. Menangani urusan keuangan RSUD Kebumen.
  2. Membuat laporan keuangan secara teratur.
  3. Melakukan audit keuangan RSUD Kebumen.
  4. Menjalankan program pengelolaan keuangan yang efisien dan transparan.
  5. Melakukan koordinasi dengan tim medis lainnya dalam menjalankan tugas keuangan.

Petugas Keuangan di RSUD Kebumen diharapkan memiliki keahlian dalam pengelolaan keuangan dan memahami aturan perpajakan. Mereka juga harus memiliki sikap jujur dan bertanggung jawab.

Tugas atau detail pekerjaan yang diberikan sesuai dengan job desk dan keahlian para karyawan. RSUD Kebumen memiliki tim kerja yang profesional dan berpengalaman dalam bidangnya masing-masing. Hal ini menjadikan RSUD Kebumen sebagai rumah sakit yang berkualitas dan terpercaya.

Kualifikasi Pegawai RSUD Kebumen

Untuk menjadi bagian dari RSUD Kebumen, calon karyawan perlu memenuhi beberapa kualifikasi yang telah ditetapkan. Kualifikasi ini berbeda-beda tergantung pada posisi yang diinginkan. Berikut kualifikasi umum yang dibutuhkan untuk beberapa posisi di RSUD Kebumen:

Divisi Keperawatan

  1. Memiliki ijazah perawat (D3 atau S1).
  2. Memiliki sertifikat profesi perawat.
  3. Memiliki pengalaman kerja di bidang keperawatan (minimal 1 tahun).
  4. Mampu bekerja secara tim dan memiliki sikap profesional yang tinggi.
  5. Mampu menangani situasi darurat dan tetap tenang dalam menghadapi tantangan kerja.

Calon perawat di RSUD Kebumen harus memiliki keahlian dan sikap profesional yang tinggi. Mereka harus mampu memberikan perawatan medis yang baik dan berkualitas kepada pasien.

Divisi Farmasi

  1. Memiliki ijazah apoteker (S1).
  2. Memiliki sertifikat profesi apoteker.
  3. Memiliki pengalaman kerja di bidang farmasi (minimal 1 tahun).
  4. Mampu menjalankan tugasnya dengan teliti dan bertanggung jawab.
  5. Mampu berkomunikasi dengan baik dengan pasien dan tim medis lainnya.

Calon apoteker di RSUD Kebumen harus memiliki pengetahuan yang mendalam tentang obat-obatan dan alat kesehatan. Mereka juga harus mampu menjalankan tugasnya dengan teliti dan bertanggung jawab.

Divisi Labolatorium

  1. Memiliki ijazah Analis Kesehatan (D3 atau S1).
  2. Memiliki sertifikat profesi Analis Kesehatan.
  3. Memiliki pengalaman kerja di bidang laboratorium (minimal 1 tahun).
  4. Mampu menjalankan alat laboratorium dengan benar.
  5. Mampu mencatat dan menganalisis data laboratorium secara teratur.

Calon Analis Kesehatan di RSUD Kebumen harus memiliki keahlian dalam pengoperasian alat laboratorium dan memahami proses pemeriksaan laboratorium. Mereka juga harus memiliki sikap teliti dan bertanggung jawab.

Divisi Radiologi

  1. Memiliki ijazah Radiografer (D3 atau S1).
  2. Memiliki sertifikat profesi Radiografer.
  3. Memiliki pengalaman kerja di bidang radiologi (minimal 1 tahun).
  4. Mampu menjalankan alat radiologi dengan benar.
  5. Mampu mencatat dan menganalisis data radiologi secara teratur.

Calon Radiografer di RSUD Kebumen harus memiliki keahlian dalam pengoperasian alat radiologi dan memahami proses pemeriksaan radiologi. Mereka juga harus memiliki sikap teliti dan bertanggung jawab.

Divisi Rekam Medis

  1. Memiliki ijazah Rekam Medis (D3 atau S1).
  2. Memiliki sertifikat profesi Rekam Medis.
  3. Memiliki pengalaman kerja di bidang rekam medis (minimal 1 tahun).
  4. Mampu mengelola data medis pasien secara teratur.
  5. Mampu menjaga kerahasiaan data medis pasien.

Calon Petugas Rekam Medis di RSUD Kebumen harus memiliki keahlian dalam pengelolaan data medis dan memahami aturan kerahasiaan data medis. Mereka juga harus memiliki sikap teliti dan bertanggung jawab.

Divisi Keuangan

  1. Memiliki ijazah Akuntansi (D3 atau S1).
  2. Memiliki pengalaman kerja di bidang keuangan (minimal 1 tahun).
  3. Mampu menjalankan program pengelolaan keuangan yang efisien dan transparan.
  4. Mampu berkomunikasi dengan baik dengan tim medis lainnya.
  5. Mampu menjalankan tugasnya dengan teliti dan bertanggung jawab.

Calon Petugas Keuangan di RSUD Kebumen diharapkan memiliki keahlian dalam pengelolaan keuangan dan memahami aturan perpajakan. Mereka juga harus memiliki sikap jujur dan bertanggung jawab.

Tugas atau detail pekerjaan yang diberikan sesuai dengan job desk dan keahlian para karyawan. RSUD Kebumen memiliki tim kerja yang profesional dan berpengalaman dalam bidangnya masing-masing. Hal ini menjadikan RSUD Kebumen sebagai rumah sakit yang berkualitas dan terpercaya.

Lowongan Perawat di RSUD Kebumen

RSUD Kebumen sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Perawat. Ini merupakan kesempatan bagus bagi Anda yang berminat untuk berkarir di bidang kesehatan dan ingin berkontribusi dalam memberikan pelayanan medis terbaik bagi masyarakat.

Data Lowongan

  • Nama Perusahaan: RSUD Kebumen
  • Posisi: Perawat
  • Lokasi: Kebumen, Jawa Tengah
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp. 4.500.000 – Rp. 6.000.000
  • Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi

  • Memiliki ijazah perawat (D3 atau S1).
  • Memiliki sertifikat profesi perawat.
  • Memiliki pengalaman kerja di bidang keperawatan (minimal 1 tahun).
  • Mampu bekerja secara tim dan memiliki sikap profesional yang tinggi.
  • Mampu menangani situasi darurat dan tetap tenang dalam menghadapi tantangan kerja.
  • Mampu berkomunikasi dengan baik dengan pasien dan keluarga pasien.
  • Mampu menjalankan tugas dengan teliti dan bertanggung jawab.
  • Memiliki kemampuan analitis yang baik.
  • Dapat bekerja di bawah tekanan.
  • Memiliki komitmen tinggi terhadap profesi.

Detail Pekerjaan

  • Memberikan perawatan medis kepada pasien sesuai dengan prosedur yang telah ditetapkan.
  • Memantau kondisi pasien dan mencatat data medis pasien secara teratur.
  • Memberikan informasi tentang kondisi pasien kepada dokter dan keluarga pasien.
  • Melakukan koordinasi dengan tim medis lainnya untuk memberikan perawatan yang optimal kepada pasien.
  • Menjalankan program promosi kesehatan dan pencegahan penyakit.
  • Melakukan administrasi keperawatan, seperti mencatat data pasien dan mengelola persediaan alat kesehatan.
  • Berpartisipasi dalam pelatihan dan seminar keperawatan untuk meningkatkan keahlian.

Ketrampilan yang Dibutuhkan

  • Keahlian dalam memberikan perawatan medis.
  • Keahlian dalam penggunaan alat kesehatan.
  • Keahlian dalam penanganan pasien darurat.
  • Keahlian dalam komunikasi dan interpersonal.
  • Keahlian dalam pengelolaan data medis.

Tunjangan dan Benefit

  • Tunjangan Profesi.
  • Tunjangan Jabatan.
  • Tunjangan Lembur.
  • Tunjangan Hari Raya.
  • Tunjangan Kesehatan.

Cara Melamar Kerja di RSUD Kebumen

Untuk melamar kerja sebagai perawat di RSUD Kebumen, Anda bisa mengirimkan lamaran melalui situs resmi RSUD Kebumen atau langsung ke kantor RSUD Kebumen. Anda juga bisa mengirimkan lamaran melalui situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.

FAQ Gaji Perawat RSUD Kebumen

Apakah benar bahwa gaji perawat di RSUD Kebumen sangat tinggi?

Gaji perawat di RSUD Kebumen memang cukup tinggi, namun besarnya gaji bervariasi tergantung pada pengalaman, tingkat pendidikan, dan posisi yang dipegang. Gaji perawat muda lebih rendah dibandingkan dengan gaji perawat senior atau perawat spesialis.

Bagaimana cara mendapatkan informasi yang valid tentang gaji perawat di RSUD Kebumen?

Jika Anda ingin mendapatkan informasi yang valid tentang gaji perawat di RSUD Kebumen, sebaiknya menghubungi HRD RSUD Kebumen atau membuka situs resmi mereka.

Apakah RSUD Kebumen memberikan tunjangan lain selain gaji?

Ya, RSUD Kebumen memberikan berbagai tunjangan dan benefit bagi karyawannya. Tunjangan ini diberikan untuk meningkatkan kesejahteraan dan motivasi karyawan.

Apa saja kualifikasi yang dibutuhkan untuk menjadi perawat di RSUD Kebumen?

Untuk menjadi perawat di RSUD Kebumen, Anda harus memiliki ijazah perawat (D3 atau S1), sertifikat profesi perawat, dan pengalaman kerja di bidang keperawatan (minimal 1 tahun). Anda juga harus memiliki sikap profesional yang tinggi dan mampu menangani situasi darurat.

Bagaimana cara melamar kerja sebagai perawat di RSUD Kebumen?

Untuk melamar kerja sebagai perawat di RSUD Kebumen, Anda bisa mengirimkan lamaran melalui situs resmi RSUD Kebumen atau langsung ke kantor RSUD Kebumen. Anda juga bisa mengirimkan lamaran melalui situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.

Kesimpulan

Bekerja sebagai perawat di RSUD Kebumen merupakan pilihan yang menarik. Selain memiliki peran penting dalam membantu kesembuhan pasien, profesi ini juga menawarkan gaji dan tunjangan yang cukup menjanjikan. RSUD Kebumen juga memiliki tim medis yang profesional dan berpengalaman serta menyediakan program pelatihan dan sertifikasi untuk meningkatkan keahlian dan pengetahuan para perawat. Jika Anda memiliki passion di bidang kesehatan dan ingin berkontribusi dalam memberikan pelayanan kesehatan terbaik bagi masyarakat, maka menjadi perawat di RSUD Kebumen bisa menjadi pilihan yang tepat.

Leave a Comment