Gaji Perawat RSUD Kota Mataram Tahun 2025 Seluruh Wilayah

by
Gaji Perawat RSUD Kota Mataram

Bekerja sebagai perawat di Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD) Kota Mataram bisa menjadi pilihan karir yang menjanjikan. Selain memberikan kepuasan dalam membantu orang lain, profesi ini juga menawarkan gaji dan tunjangan yang menarik. Penasaran berapa sih gaji perawat di RSUD Kota Mataram? Yuk, simak artikel ini sampai habis untuk mengetahui detail gaji, tunjangan, dan prospek karir di RSUD Kota Mataram!

Gaji Perawat RSUD Kota Mataram Tahun 2025

Rata-rata gaji perawat di RSUD Kota Mataram berkisar antara Rp 4 juta hingga Rp 7 juta per bulan, tergantung pada pengalaman, kualifikasi, dan posisi yang dijabat. Berikut adalah daftar estimasi gaji untuk beberapa posisi di RSUD Kota Mataram:

Info Gaji Perawat RSUD Wonosobo Tahun 2025 Gaji Pokok, cek langsung!.

  1. Perawat Muda: Rp 4.000.000
  2. Perawat Madya: Rp 5.000.000
  3. Perawat Senior: Rp 6.000.000
  4. Kepala Ruangan: Rp 7.000.000
  5. Supervisor Perawatan: Rp 8.000.000

Data gaji yang disajikan di atas merupakan estimasi yang dikumpulkan dari berbagai sumber di internet. Untuk mendapatkan informasi yang lebih akurat, sebaiknya hubungi langsung HRD RSUD Kota Mataram atau kunjungi situs resmi mereka.

Profil RSUD Kota Mataram

RSUD Kota Mataram merupakan rumah sakit milik pemerintah yang memberikan pelayanan kesehatan berkualitas tinggi kepada masyarakat Kota Mataram. RSUD Kota Mataram berkomitmen untuk memberikan pelayanan kesehatan yang profesional, ramah, dan terjangkau bagi semua lapisan masyarakat.

RSUD Kota Mataram merupakan rumah sakit umum yang menyediakan berbagai layanan kesehatan, mulai dari rawat inap, rawat jalan, hingga operasi. RSUD Kota Mataram juga memiliki berbagai macam spesialisasi, seperti jantung, paru, saraf, dan lainnya. Rumah sakit ini dikenal memiliki fasilitas yang lengkap dan modern, serta tenaga medis yang profesional dan berpengalaman.

Info Gaji Perawat RSUD Trenggalek Tahun 2025 Valid, cek langsung!.

  1. Nama: Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD) Kota Mataram
  2. Alamat: Jl. Langko, Cakranegara, Kota Mataram, Nusa Tenggara Barat 83115
  3. Bidang Usaha: Pelayanan Kesehatan

RSUD Kota Mataram memiliki prospek karir yang menjanjikan. Sebagai rumah sakit milik pemerintah, RSUD Kota Mataram memberikan kesempatan karir yang stabil dan terjamin. Selain itu, RSUD Kota Mataram juga menyediakan program pengembangan diri bagi para karyawannya, sehingga mereka dapat terus meningkatkan kompetensi dan profesionalitasnya.

Tunjangan Pegawai RSUD Kota Mataram

Sebagai rumah sakit milik pemerintah, RSUD Kota Mataram memberikan berbagai macam tunjangan dan benefit bagi para karyawannya. Tunjangan ini diberikan untuk meningkatkan kesejahteraan dan motivasi para karyawan agar dapat bekerja lebih maksimal.

  1. Tunjangan Jabatan: Tunjangan ini diberikan kepada para karyawan berdasarkan jabatan yang mereka pegang. Besaran tunjangan jabatan ini bervariasi tergantung pada tingkat jabatannya.
  2. Tunjangan Risiko: Tunjangan ini diberikan kepada para karyawan yang bekerja di bidang kesehatan, mengingat risiko yang mereka hadapi dalam menjalankan tugasnya. Besaran tunjangan risiko ini bervariasi tergantung pada jenis pekerjaan dan tingkat risikonya.
  3. Tunjangan Kinerja: Tunjangan ini diberikan kepada para karyawan berdasarkan kinerja mereka selama periode tertentu. Besaran tunjangan kinerja ini bervariasi tergantung pada tingkat kinerjanya.
  4. Tunjangan Hari Raya: Tunjangan ini diberikan kepada para karyawan menjelang hari raya keagamaan. Besaran tunjangan hari raya ini bervariasi tergantung pada masa kerja dan jabatan.
  5. Asuransi Kesehatan: RSUD Kota Mataram menyediakan asuransi kesehatan bagi para karyawannya dan keluarga mereka. Asuransi ini memberikan perlindungan bagi karyawan dalam menghadapi biaya pengobatan.

Dengan berbagai tunjangan dan benefit yang diberikan, RSUD Kota Mataram menunjukkan komitmennya untuk meningkatkan kesejahteraan para karyawannya dan menciptakan lingkungan kerja yang kondusif.

Detail Pekerjaan di RSUD Kota Mataram

Sebagai rumah sakit umum, RSUD Kota Mataram memiliki banyak divisi yang masing-masing memiliki tugas dan tanggung jawab yang spesifik. Berikut adalah detail pekerjaan di beberapa divisi di RSUD Kota Mataram:

Info Gaji Perawat RSUD Jepara Tahun 2025 Semua Jabatan, cek langsung!.

Divisi Perawatan

  1. Melaksanakan tindakan keperawatan sesuai standar operasional prosedur (SOP) dan protokol rumah sakit.
  2. Memberikan asuhan keperawatan holistik kepada pasien, meliputi aspek fisik, psikis, sosial, dan spiritual.
  3. Melakukan pengkajian, perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi asuhan keperawatan.
  4. Mencatat dan mendokumentasikan asuhan keperawatan yang diberikan kepada pasien.
  5. Berkoordinasi dengan tim medis lainnya dalam memberikan asuhan keperawatan kepada pasien.

Divisi Farmasi

  1. Memeriksa dan menerima obat-obatan yang datang ke rumah sakit.
  2. Menyimpan obat-obatan sesuai dengan aturan yang berlaku.
  3. Mendistribusikan obat-obatan kepada pasien sesuai dengan resep dokter.
  4. Memberikan edukasi kepada pasien dan keluarga tentang penggunaan obat-obatan.
  5. Melakukan monitoring dan evaluasi penggunaan obat-obatan di rumah sakit.

Tugas dan tanggung jawab setiap karyawan di RSUD Kota Mataram disesuaikan dengan job deskripsi dan keahlian mereka. RSUD Kota Mataram memiliki komitmen untuk mempekerjakan karyawan yang profesional dan kompeten agar dapat memberikan pelayanan kesehatan yang optimal kepada pasien.

Kualifikasi Pegawai RSUD Kota Mataram

Untuk menjadi karyawan di RSUD Kota Mataram, calon karyawan harus memiliki kualifikasi yang sesuai dengan kebutuhan masing-masing divisi. Berikut adalah beberapa kualifikasi umum yang dibutuhkan:

Divisi Perawatan

  1. Memiliki gelar Diploma III (D3) atau Sarjana (S1) Keperawatan.
  2. Memiliki Surat Tanda Registrasi (STR) Perawat yang masih berlaku.
  3. Memiliki pengalaman kerja di bidang keperawatan, minimal 1 tahun (untuk posisi Perawat Senior).
  4. Mampu berkomunikasi dengan baik, baik secara lisan maupun tulisan.
  5. Memiliki etika profesi yang tinggi.
  6. Bersedia bekerja dalam tim dan berorientasi pada hasil.
  7. Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam situasi yang menantang.

Divisi Farmasi

  1. Memiliki gelar Diploma III (D3) atau Sarjana (S1) Farmasi.
  2. Memiliki Surat Tanda Registrasi (STR) Apoteker yang masih berlaku (untuk Apoteker).
  3. Memiliki pengalaman kerja di bidang kefarmasian, minimal 1 tahun (untuk posisi Apoteker Senior).
  4. Mampu berkomunikasi dengan baik, baik secara lisan maupun tulisan.
  5. Memiliki etika profesi yang tinggi.
  6. Bersedia bekerja dalam tim dan berorientasi pada hasil.
  7. Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam situasi yang menantang.

RSUD Kota Mataram memiliki komitmen untuk merekrut karyawan yang berkualitas dan kompeten agar dapat memberikan pelayanan kesehatan yang optimal kepada pasien.

Lowongan Perawat di RSUD Kota Mataram

RSUD Kota Mataram saat ini sedang membuka lowongan untuk posisi Perawat. Berikut adalah detail lowongan tersebut:

Data Lowongan

  • Nama Perusahaan: RSUD Kota Mataram
  • Posisi: Perawat
  • Lokasi: Kota Mataram, Nusa Tenggara Barat
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000
  • Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi

  • Memiliki gelar Diploma III (D3) atau Sarjana (S1) Keperawatan.
  • Memiliki Surat Tanda Registrasi (STR) Perawat yang masih berlaku.
  • Memiliki pengalaman kerja di bidang keperawatan, minimal 1 tahun (diutamakan).
  • Mampu berkomunikasi dengan baik, baik secara lisan maupun tulisan.
  • Memiliki etika profesi yang tinggi.
  • Bersedia bekerja dalam tim dan berorientasi pada hasil.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam situasi yang menantang.
  • Mampu menggunakan komputer dan aplikasi terkait keperawatan.
  • Memiliki pengetahuan dan keterampilan tentang pertolongan pertama dan penanganan pasien darurat.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan bertanggung jawab.

Detail Pekerjaan

  • Melaksanakan tindakan keperawatan sesuai standar operasional prosedur (SOP) dan protokol rumah sakit.
  • Memberikan asuhan keperawatan holistik kepada pasien, meliputi aspek fisik, psikis, sosial, dan spiritual.
  • Melakukan pengkajian, perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi asuhan keperawatan.
  • Mencatat dan mendokumentasikan asuhan keperawatan yang diberikan kepada pasien.
  • Berkoordinasi dengan tim medis lainnya dalam memberikan asuhan keperawatan kepada pasien.
  • Melakukan edukasi kepada pasien dan keluarga tentang kesehatan dan penyakit.
  • Membantu dalam pelaksanaan program kesehatan masyarakat.

Ketrampilan yang Dibutuhkan

  • Keterampilan komunikasi yang baik.
  • Keterampilan interpersonal yang baik.
  • Keterampilan organisasi dan manajemen waktu.
  • Keterampilan pemecahan masalah.
  • Keterampilan berpikir kritis.

Tunjangan dan Benefit

  • Gaji pokok sesuai dengan peraturan yang berlaku.
  • Tunjangan jabatan.
  • Tunjangan risiko.
  • Tunjangan kinerja.
  • Tunjangan hari raya.
  • Asuransi kesehatan.

Cara Melamar Kerja di RSUD Kota Mataram

Calon pelamar dapat mengirimkan lamaran kerja melalui website resmi RSUD Kota Mataram atau langsung ke alamat kantor. Selain itu, calon pelamar juga dapat melamar melalui situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.

FAQ Gaji Perawat RSUD Kota Mataram

Apakah gaji perawat di RSUD Kota Mataram sama untuk semua posisi?

Tidak, gaji perawat di RSUD Kota Mataram berbeda-beda tergantung pada posisi yang dijabat. Perawat dengan posisi yang lebih senior dan memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya menerima gaji yang lebih tinggi.

Apakah gaji perawat di RSUD Kota Mataram termasuk tunjangan?

Ya, gaji perawat di RSUD Kota Mataram sudah termasuk tunjangan. Tunjangan tersebut biasanya diberikan berdasarkan jenis pekerjaan dan tingkat risikonya.

Apa saja tunjangan yang diberikan kepada perawat di RSUD Kota Mataram?

Tunjangan yang diberikan kepada perawat di RSUD Kota Mataram meliputi tunjangan jabatan, tunjangan risiko, tunjangan kinerja, tunjangan hari raya, dan asuransi kesehatan.

Bagaimana cara mengetahui informasi lowongan kerja di RSUD Kota Mataram?

Informasi lowongan kerja di RSUD Kota Mataram dapat diketahui melalui website resmi rumah sakit atau melalui situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.

Apakah RSUD Kota Mataram memiliki program pengembangan karir bagi perawat?

Ya, RSUD Kota Mataram memiliki program pengembangan karir bagi perawat. Program ini bertujuan untuk meningkatkan kompetensi dan profesionalitas perawat agar dapat memberikan pelayanan kesehatan yang lebih optimal.

Kesimpulan

Bekerja sebagai perawat di RSUD Kota Mataram memiliki prospek karir yang menjanjikan. Rumah sakit ini menawarkan gaji dan tunjangan yang menarik, serta program pengembangan karir yang lengkap. Jika Anda ingin berkarier di bidang kesehatan dan memiliki passion untuk membantu orang lain, RSUD Kota Mataram bisa menjadi pilihan yang tepat bagi Anda.

Leave a Comment