Ingin membangun karier yang menjanjikan di perusahaan multinasional ternama? PT Ajinomoto Indonesia membuka peluang emas bagi Anda yang berambisi untuk berkontribusi dan berkembang bersama perusahaan yang telah lama dikenal dengan kualitas produk dan komitmennya terhadap pengembangan masyarakat.
Artikel ini akan membahas lebih detail mengenai lowongan kerja Human Resource Administration di PT Ajinomoto Indonesia dan membuka kesempatan bagi Anda untuk mengeksplorasi peluang karir yang menjanjikan. Simak informasinya sampai akhir dan raih kesempatan emas ini!
Human Resource Administration PT Ajinomoto Indonesia Bangkalan
PT Ajinomoto Indonesia merupakan perusahaan terkemuka yang bergerak di bidang makanan dan minuman. Dengan pengalaman puluhan tahun, PT Ajinomoto Indonesia telah mengukuhkan posisinya sebagai pemimpin di industri makanan dan minuman, menyediakan produk-produk berkualitas tinggi dan inovatif bagi masyarakat Indonesia.
Saat ini, PT Ajinomoto Indonesia Bangkalan sedang mencari kandidat yang berkompeten untuk mengisi posisi Human Resource Administration. Posisi ini memegang peran penting dalam memastikan kelancaran proses administrasi dan manajemen sumber daya manusia di perusahaan.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan: PT Ajinomoto Indonesia
- Website: https://www.ajinomoto.co.id/id
- Posisi: Human Resource Administration
- Lokasi: Bangkalan, Jawa Timur
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp9000000 – Rp15000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi
- Memiliki gelar sarjana (S1) di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang administrasi sumber daya manusia.
- Menguasai sistem informasi sumber daya manusia (HRIS).
- Mampu mengoperasikan program komputer, seperti Microsoft Office.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Dapat bekerja secara mandiri dan dalam tim.
- Memiliki integritas dan etika kerja yang tinggi.
- Bersedia ditempatkan di Bangkalan, Jawa Timur.
- Memiliki kemampuan Bahasa Inggris yang baik (diutamakan).
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan memenuhi target.
Detail Pekerjaan
- Mengatur proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
- Melakukan administrasi kepegawaian, seperti penggajian, absensi, dan cuti.
- Menjalankan program pengembangan dan pelatihan karyawan.
- Mengatur dan mengelola sistem informasi sumber daya manusia (HRIS).
- Memberikan dukungan administratif kepada tim Human Resource.
- Melakukan komunikasi dan koordinasi dengan berbagai pihak terkait.
- Menjalankan tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Manajemen Sumber Daya Manusia
- Administrasi Kepegawaian
- HRIS
- Komunikasi dan Interpersonal
- Kemampuan Bekerja dalam Tim
Tunjangan dan Benefit
- Gaji pokok
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Asuransi kesehatan
- Asuransi jiwa
- Program pengembangan dan pelatihan
- Kesempatan untuk berkembang dalam perusahaan
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum vitae (CV)
- Foto terbaru
- Transkip nilai
- Sertifikat (jika ada)
- Surat referensi (jika ada)
- Kartu identitas (KTP)
Cara Melamar Kerja di PT Ajinomoto Indonesia
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs official PT Ajinomoto Indonesia. Selain itu, Anda juga dapat mengirimkan lamaran melalui email ke alamat yang tertera di situs resmi perusahaan. Pastikan semua berkas lamaran lengkap dan sesuai dengan persyaratan yang ditentukan.
Untuk informasi lebih lanjut mengenai lowongan kerja ini, Anda dapat mengunjungi situs resmi PT Ajinomoto Indonesia atau menghubungi kontak yang tertera di situs tersebut.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah saya harus memiliki pengalaman kerja di bidang HR untuk melamar posisi ini?
Meskipun pengalaman kerja di bidang HR diutamakan, namun PT Ajinomoto Indonesia juga membuka kesempatan bagi lulusan baru yang memiliki potensi dan semangat tinggi untuk belajar dan berkembang.
Bagaimana proses seleksi untuk posisi ini?
Proses seleksi terdiri dari beberapa tahap, mulai dari seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan medical check up. Setiap tahap seleksi akan mengevaluasi kemampuan dan kompetensi calon karyawan yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
Apa saja benefit yang ditawarkan PT Ajinomoto Indonesia untuk karyawannya?
PT Ajinomoto Indonesia menawarkan berbagai benefit yang menarik bagi karyawannya, seperti gaji pokok, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, asuransi kesehatan, asuransi jiwa, program pengembangan dan pelatihan, dan kesempatan untuk berkembang dalam perusahaan.
Berapa lama waktu yang dibutuhkan untuk proses seleksi?
Proses seleksi umumnya memakan waktu sekitar 2-4 minggu, tergantung dari jumlah pelamar dan kompleksitas proses seleksi.
Apakah lowongan ini terbuka untuk semua warga negara Indonesia?
Ya, lowongan ini terbuka untuk semua warga negara Indonesia yang memenuhi kualifikasi yang ditentukan.
Kesimpulan
Lowongan kerja Human Resource Administration di PT Ajinomoto Indonesia Bangkalan merupakan kesempatan emas untuk membangun karir di perusahaan multinasional ternama. Dengan gaji yang menarik dan benefit yang lengkap, Anda dapat berkembang dan berkontribusi di perusahaan yang memiliki reputasi baik dalam industri makanan dan minuman.
Informasi yang dipaparkan dalam artikel ini merupakan gambaran umum dari lowongan kerja tersebut. Untuk informasi yang lebih valid dan terbaru, Anda dapat mengunjungi situs resmi PT Ajinomoto Indonesia. Ingat, semua lowongan kerja di PT Ajinomoto Indonesia tidak dipungut biaya apapun.