Ingin berkontribusi dalam perusahaan multinasional yang terkemuka di bidang makanan dan minuman? Ingin membangun karir yang cemerlang di bidang Human Resource? PT Ajinomoto Indonesia, perusahaan ternama yang telah lama dikenal dengan produk-produk berkualitasnya, membuka peluang emas bagi Anda untuk bergabung sebagai Human Resource Administration!

Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail mengenai lowongan Human Resource Administration di PT Ajinomoto Indonesia, mulai dari persyaratan, tanggung jawab, hingga proses melamar. Simak baik-baik, agar Anda dapat mempersiapkan diri dengan maksimal untuk meraih kesempatan emas ini!

Human Resource Administration di PT Ajinomoto Indonesia

PT Ajinomoto Indonesia adalah perusahaan terkemuka yang memproduksi berbagai produk makanan dan minuman berkualitas tinggi, seperti penyedap rasa, mi instan, hingga minuman kesehatan. Sejak berdiri di Indonesia, Ajinomoto terus berkomitmen untuk menyediakan produk dan layanan yang terbaik bagi masyarakat. PT Ajinomoto Indonesia juga sangat menjunjung tinggi nilai-nilai profesionalisme dan integritas dalam setiap aspek operasionalnya.

Saat ini, PT Ajinomoto Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Human Resource Administration yang bertanggung jawab dalam mengelola berbagai aspek sumber daya manusia, mulai dari rekrutmen, pelatihan, hingga pengembangan karyawan.

Data Lowongan Kerja

Nama Perusahaan: PT Ajinomoto Indonesia
Website: https://www.ajinomoto.co.id/id
Posisi: Human Resource Administration
Lokasi: Banyumas, Jawa Tengah
Jenis Pekerjaan: Full Time
Gaji: Rp9000000 – Rp15000000
Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi

Memiliki gelar sarjana (S1) di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) atau bidang terkait.
Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Human Resource Administration.
Menguasai dan memahami peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan.
Mampu berkomunikasi dengan baik, baik secara lisan maupun tulisan, dalam bahasa Indonesia dan Inggris.
Memiliki kemampuan analisis dan problem solving yang baik.
Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
Memiliki integritas dan etika kerja yang tinggi.
Dapat bekerja di bawah tekanan dan target.
Memahami dan mampu mengoperasikan program komputer, seperti Microsoft Office.
Bersedia ditempatkan di Banyumas, Jawa Tengah.

Detail Pekerjaan

Melakukan proses rekrutmen karyawan, mulai dari penyusunan deskripsi pekerjaan, seleksi, hingga penempatan.
Mengatur dan menjalankan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
Menangani administrasi kepegawaian, seperti penggajian, cuti, dan pensiun.
Menerapkan dan mengelola sistem penilaian kinerja karyawan.
Menangani hubungan industrial dan menyelesaikan masalah terkait.
Mempromosikan budaya perusahaan dan membangun hubungan yang baik dengan karyawan.
Memastikan bahwa semua kegiatan yang dilakukan di bidang SDM sesuai dengan peraturan perundang-undangan.

Ketrampilan yang Dibutuhkan

Komunikasi dan Negosiasi
Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM)
Ketenagakerjaan dan Hubungan Industrial
Keuangan dan Administrasi
Kepemimpinan dan Motivasi

Tunjangan dan Benefit

Gaji pokok yang kompetitif.
Tunjangan kesehatan.
Tunjangan hari raya.
Asuransi jiwa dan kesehatan.
Dana pensiun.
Peluang pengembangan karir.
Lingkungan kerja yang profesional dan positif.

Berkas Lamaran

Surat lamaran kerja.
Curriculum Vitae (CV) yang terbaru.
Foto terbaru.
Transkrip nilai.
Sertifikat pendukung.
Surat keterangan kerja (jika ada).
Surat rekomendasi (jika ada).

Cara Melamar Kerja di PT Ajinomoto Indonesia

Untuk melamar pekerjaan sebagai Human Resource Administration di PT Ajinomoto Indonesia, Anda dapat mengikuti langkah-langkah berikut:

1. Anda dapat mengirimkan berkas lamaran Anda melalui website resmi PT Ajinomoto Indonesia.

2. Selain itu, Anda juga dapat datang langsung ke kantor PT Ajinomoto Indonesia di Banyumas dengan membawa berkas lamaran Anda.

3. Anda juga bisa melamar melalui situs lowongan kerja terpercaya seperti Jobstreet, Indeed, atau LinkedIn.

Tanya Seputar Pekerjaan

1. Apa saja persyaratan untuk melamar pekerjaan sebagai Human Resource Administration di PT Ajinomoto Indonesia?

Untuk melamar pekerjaan sebagai Human Resource Administration di PT Ajinomoto Indonesia, Anda perlu memenuhi persyaratan seperti memiliki gelar sarjana di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia atau bidang terkait, memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Human Resource Administration, dan memiliki kualifikasi lainnya yang dijelaskan dalam bagian “Kualifikasi”.

2. Apa saja tanggung jawab yang akan saya emban jika diterima sebagai Human Resource Administration?

Sebagai Human Resource Administration di PT Ajinomoto Indonesia, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola berbagai aspek sumber daya manusia, seperti rekrutmen, pelatihan, pengembangan karyawan, administrasi kepegawaian, hubungan industrial, dan memastikan bahwa semua kegiatan yang dilakukan di bidang SDM sesuai dengan peraturan perundang-undangan.

3. Apa saja benefit yang akan saya dapatkan jika bekerja di PT Ajinomoto Indonesia?

Sebagai karyawan di PT Ajinomoto Indonesia, Anda akan mendapatkan berbagai benefit menarik, seperti gaji pokok yang kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, asuransi jiwa dan kesehatan, dana pensiun, peluang pengembangan karir, dan lingkungan kerja yang profesional dan positif.

4. Berapa batas akhir pendaftaran untuk lowongan Human Resource Administration ini?

Batas akhir pendaftaran untuk lowongan Human Resource Administration ini adalah 31 Desember 2025.

5. Apakah ada biaya yang harus dikeluarkan untuk melamar pekerjaan ini?

Proses melamar pekerjaan di PT Ajinomoto Indonesia tidak dipungut biaya apapun. Mohon berhati-hati terhadap pihak yang mengatasnamakan PT Ajinomoto Indonesia dan meminta uang untuk proses rekrutmen.

Kesimpulan

Lowongan Human Resource Administration di PT Ajinomoto Indonesia adalah kesempatan emas bagi Anda yang ingin membangun karir yang cemerlang di bidang Human Resource. Dengan persyaratan yang jelas, tanggung jawab yang menantang, dan benefit yang menarik, PT Ajinomoto Indonesia menawarkan lingkungan kerja yang profesional dan positif bagi semua karyawannya.

Untuk informasi lebih lanjut, Anda dapat mengakses website resmi PT Ajinomoto Indonesia. Ingat, semua lowongan pekerjaan yang tersedia tidak dipungut biaya apapun. Jangan pernah percaya dengan pihak yang mengatasnamakan PT Ajinomoto Indonesia dan meminta uang untuk proses rekrutmen. Semoga artikel ini bermanfaat dan Anda dapat meraih kesuksesan dalam berkarir di PT Ajinomoto Indonesia!