Ingin bekerja di perusahaan terkemuka dengan gaji yang menarik dan kesempatan berkembang? PT Ajinomoto Indonesia, produsen makanan dan minuman berkualitas, membuka lowongan kerja untuk posisi Human Resource Administration di Jayapura. Miliki peluang untuk berkarier di perusahaan global yang berkontribusi dalam memenuhi kebutuhan nutrisi masyarakat.

Artikel ini akan memberikan informasi lengkap tentang lowongan kerja Human Resource Administration PT Ajinomoto Indonesia di Jayapura, mulai dari deskripsi pekerjaan, kualifikasi, hingga cara melamar. Simak baik-baik agar Anda bisa mempersiapkan diri dengan matang dan meningkatkan peluang Anda diterima!

Human Resource Administration PT Ajinomoto Indonesia Jayapura

PT Ajinomoto Indonesia merupakan perusahaan terkemuka di bidang makanan dan minuman yang telah berdiri sejak lama dan dikenal luas di Indonesia. Perusahaan ini senantiasa berkomitmen untuk menyediakan produk berkualitas tinggi yang memenuhi kebutuhan nutrisi masyarakat.

PT Ajinomoto Indonesia kini sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Human Resource Administration di Jayapura. Ini adalah kesempatan bagi Anda yang memiliki passion di bidang administrasi dan sumber daya manusia untuk bergabung dengan tim profesional dan berkontribusi dalam membangun perusahaan yang sukses.

Data Lowongan Kerja

Nama Perusahaan: PT Ajinomoto Indonesia
Website: https://www.ajinomoto.co.id/id
Posisi: Human Resource Administration
Lokasi: Jayapura, Papua
Jenis Pekerjaan: Full Time
Gaji: Rp9000000 – Rp15000000
Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi

Memiliki gelar sarjana (S1) di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang administrasi sumber daya manusia.
Menguasai dan memahami peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan.
Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
Dapat bekerja secara mandiri dan dalam tim.
Memiliki kemampuan memecahkan masalah dan berpikir analitis.
Mampu mengoperasikan komputer dan program aplikasi terkait administrasi.
Teliti, akurat, dan bertanggung jawab.
Bersedia bekerja dengan target dan deadline.
Mampu beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis.

Detail Pekerjaan

Mengelola administrasi karyawan, termasuk data kepegawaian, absensi, dan penggajian.
Melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
Menjalankan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
Menangani urusan hubungan industrial, termasuk penyelesaian konflik dan mediasi.
Menerapkan kebijakan dan prosedur perusahaan terkait sumber daya manusia.
Menyusun laporan dan analisis data terkait sumber daya manusia.
Menjalankan tugas lain yang berkaitan dengan administrasi sumber daya manusia.

Ketrampilan yang Dibutuhkan

Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang kuat.
Menguasai administrasi dan manajemen sumber daya manusia.
Kemampuan memecahkan masalah dan berpikir analitis.
Kemampuan bekerja dalam tim dan secara mandiri.
Mampu mengoperasikan komputer dan program aplikasi terkait administrasi.

Tunjangan dan Benefit

Gaji pokok yang kompetitif.
Tunjangan kesehatan.
Tunjangan hari raya.
Asuransi kesehatan dan jiwa.
Program pensiun.
Kesempatan pengembangan diri.
Lingkungan kerja yang profesional dan kondusif.

Berkas Lamaran

Surat lamaran kerja.
Curriculum vitae (CV).
Foto terbaru.
Transkrip nilai.
Sertifikat (jika ada).
Surat keterangan kerja (jika ada).
KTP dan KK.

Cara Melamar Kerja di PT Ajinomoto Indonesia

Anda dapat melamar kerja di PT Ajinomoto Indonesia melalui website resmi perusahaan atau dengan mengirimkan surat lamaran dan berkas pendukung lainnya ke alamat kantor PT Ajinomoto Indonesia Jayapura. Anda juga dapat melamar melalui situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia seperti Jobstreet, Indeed, dan lainnya.

Pastikan Anda menyertakan semua berkas lamaran yang dibutuhkan dan melengkapi informasi dengan benar. Penting untuk mencantumkan nomor telepon dan alamat email yang aktif agar tim rekrutmen dapat menghubungi Anda.

Tanya Seputar Pekerjaan

Bagaimana cara melamar pekerjaan di PT Ajinomoto Indonesia?

Anda dapat melamar pekerjaan melalui website resmi PT Ajinomoto Indonesia, mengirimkan surat lamaran ke alamat kantor, atau melamar melalui situs lowongan kerja terpercaya. Pastikan Anda menyertakan semua berkas lamaran yang dibutuhkan dan melengkapi informasi dengan benar.

Apa saja kualifikasi yang dibutuhkan untuk posisi Human Resource Administration?

Kualifikasi yang dibutuhkan meliputi gelar sarjana (S1) di bidang terkait, pengalaman kerja minimal 2 tahun, menguasai peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan, kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik, dan kemampuan bekerja dalam tim.

Apa saja tanggung jawab untuk posisi Human Resource Administration?

Tanggung jawab meliputi mengelola administrasi karyawan, rekrutmen dan seleksi, pelatihan dan pengembangan, hubungan industrial, dan penerapan kebijakan sumber daya manusia.

Apa saja benefit yang ditawarkan PT Ajinomoto Indonesia untuk karyawan?

Benefit yang ditawarkan meliputi gaji pokok yang kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, asuransi kesehatan dan jiwa, program pensiun, dan kesempatan pengembangan diri.

Kapan batas akhir pendaftaran lowongan kerja ini?

Batas akhir pendaftaran lowongan kerja ini adalah 31 Desember 2025. Namun, kami sarankan untuk melamar secepatnya agar peluang Anda diterima lebih besar.

Kesimpulan

PT Ajinomoto Indonesia membuka peluang besar bagi Anda yang memiliki passion di bidang administrasi dan sumber daya manusia. Lowongan kerja Human Resource Administration di Jayapura ini menawarkan kesempatan untuk berkarier di perusahaan global yang berkontribusi dalam memenuhi kebutuhan nutrisi masyarakat. Jika Anda memenuhi kualifikasi dan tertarik untuk bergabung, segera persiapkan diri dan kirimkan lamaran Anda!

Artikel ini merupakan referensi, untuk informasi yang lebih lengkap dan terbaru, kunjungi website resmi PT Ajinomoto Indonesia. Ingat, semua lowongan kerja ini tidak dipungut biaya apapun. Semoga informasi ini bermanfaat dan membantu Anda dalam menentukan langkah karier selanjutnya.