Human Resource Administration PT Ajinomoto Indonesia Mataram Tahun 2025

Lowongan Kerja Human Resource Administration PT Ajinomoto Indonesia Mataram

PT Ajinomoto Indonesia merupakan perusahaan multinasional yang bergerak di bidang produksi dan distribusi bahan makanan dan bumbu masak. Perusahaan ini telah hadir di Indonesia sejak tahun 1969 dan dikenal dengan produk-produk berkualitas seperti penyedap rasa, kecap, dan produk pangan lainnya. PT Ajinomoto Indonesia berkomitmen untuk memberikan produk terbaik dan inovatif bagi konsumen Indonesia, serta membangun budaya perusahaan yang berorientasi pada pengembangan sumber daya manusia.

Saat ini, PT Ajinomoto Indonesia membuka lowongan kerja untuk posisi Human Resource Administration di Mataram. Posisi ini bertanggung jawab dalam pengelolaan sumber daya manusia, seperti rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan, serta administrasi personalia.

Data Lowongan Kerja

• Nama Perusahaan: PT Ajinomoto Indonesia
• Website: https://www.ajinomoto.co.id/id
• Posisi: Human Resource Administration
• Lokasi: Mataram, Nusa Tenggara Barat.
• Jenis Pekerjaan: Full Time
• Gaji: Rp9000000 – Rp15000000
• Terakhir: 31 Desember 2025.

Kualifikasi

• Minimal Diploma III/S1 di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia atau Psikologi.
• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Human Resource Administration.
• Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
• Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
• Dapat bekerja secara mandiri dan dalam tim.
• Memiliki integritas dan etika kerja yang tinggi.
• Memiliki kemampuan analisis dan pemecahan masalah.
• Berorientasi pada hasil dan target.
• Teliti dan bertanggung jawab.
• Bersedia ditempatkan di Mataram, Nusa Tenggara Barat.

Detail Pekerjaan

• Merencanakan dan melaksanakan proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
• Mengatur dan mengelola data karyawan, seperti data personalia, absensi, dan gaji.
• Melaksanakan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
• Menangani administrasi personalia, seperti pembuatan surat, pengurusan izin, dan penggajian.
• Melaksanakan evaluasi kinerja karyawan.
• Menjalankan tugas dan tanggung jawab lainnya yang diberikan oleh atasan.
• Memastikan proses pengelolaan sumber daya manusia sesuai dengan peraturan perusahaan dan peraturan perundang-undangan.

Ketrampilan yang Dibutuhkan

• Manajemen Sumber Daya Manusia
• Administrasi Personal
• Rekrutmen dan Seleksi
• Pelatihan dan Pengembangan Karyawan
• Komunikasi dan Interpersonal

Tunjangan dan Benefit

• Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman.
• Tunjangan kesehatan.
• Tunjangan hari raya.
• BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan.
• Asuransi jiwa.
• Peluang pengembangan karier.
• Lingkungan kerja yang kondusif.

Berkas Lamaran

• Surat lamaran kerja.
• Curriculum Vitae (CV) lengkap.
• Foto terbaru.
• Transkip nilai.
• Sertifikat dan dokumen pendukung lainnya.
• Surat keterangan kerja (jika ada).
• Surat referensi (jika ada).

Cara Melamar Kerja di PT Ajinomoto Indonesia

Anda dapat melamar kerja melalui website resmi PT Ajinomoto Indonesia atau langsung datang ke kantor PT Ajinomoto Indonesia di Mataram dengan membawa berkas lamaran yang telah dilengkapi. Anda juga dapat melamar kerja melalui situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia, seperti Jobstreet, Indeed, dan lainnya.

Jangan lupa untuk menyertakan kode referensi “HRADM-MATARAM” di bagian subjek email atau surat lamaran Anda agar lamaran Anda diproses lebih cepat. PT Ajinomoto Indonesia menerima lamaran kerja dari semua calon pekerja yang memenuhi kualifikasi. PT Ajinomoto Indonesia tidak memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen.