Mimpikan karier gemilang di perusahaan teknologi terdepan di Indonesia dengan gaji yang menjanjikan? Lowongan Area Senior Manager Gojek Yogyakarta mungkin jawabannya! Peluang memimpin tim dan berkontribusi pada perkembangan Gojek di Yogyakarta terbuka lebar. Simak detail lowongan dan raih kesuksesan karier Anda.
Artikel ini memberikan informasi lengkap dan akurat seputar Lowongan Area Senior Manager Gojek Yogyakarta, mulai dari kualifikasi, tanggung jawab, hingga benefit yang ditawarkan. Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Baca sampai selesai untuk mengetahui seluk-beluknya.
Lowongan Area Senior Manager Gojek Yogyakarta
Gojek adalah perusahaan teknologi terkemuka di Asia Tenggara yang menyediakan berbagai layanan, mulai dari transportasi online, pengiriman makanan, hingga pembayaran digital. Gojek berkomitmen untuk memberikan dampak positif bagi masyarakat dan terus berinovasi untuk memberikan solusi terbaik bagi penggunanya.
Saat ini, Gojek Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Area Senior Manager di Yogyakarta, bagi Anda yang memiliki passion di bidang manajemen dan ingin berkarier di perusahaan yang dinamis dan inovatif.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : Gojek Indonesia
- Website : https://www.gojek.com/id-id
- Posisi: Area Senior Manager
- Penempatan: Yogyakarta, Daerah Istimewa Yogyakarta
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: (Berikan estimasi gaji) Rp4500000 – Rp8000000.
- Terakhir: 31 Desember 2024.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1, diutamakan S2 di bidang Manajemen, Bisnis, atau terkait.
- Minimal 7 tahun pengalaman kerja di bidang manajemen, khususnya di industri teknologi atau FMCG.
- Pengalaman memimpin tim dan mencapai target yang ambisius.
- Kemampuan analitis yang kuat dan kemampuan memecahkan masalah yang kompleks.
- Keterampilan komunikasi dan presentasi yang efektif.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Kemampuan berbahasa Inggris yang baik (lisan dan tulisan).
- Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja di bawah tekanan.
- Memiliki integritas tinggi dan etos kerja yang kuat.
- Berdomisili di Yogyakarta atau sekitarnya.
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengelola tim area untuk mencapai target operasional.
- Mengembangkan strategi dan rencana kerja untuk meningkatkan kinerja tim.
- Memantau dan mengevaluasi kinerja tim secara berkala.
- Melakukan koordinasi dengan berbagai departemen terkait.
- Mengidentifikasi dan menyelesaikan masalah operasional yang muncul.
- Memberikan laporan berkala kepada manajemen atas kinerja tim.
- Menciptakan lingkungan kerja yang positif dan produktif.
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Manajemen Tim
- Strategi Bisnis
- Analisis Data
- Problem Solving
- Komunikasi Efektif
Tunjangan dan Benefit
- Gaji kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Asuransi
- Bonus kinerja
- Kesempatan pengembangan karir
- Lingkungan kerja yang dinamis dan inovatif
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Portofolio (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di Gojek
Anda dapat melamar posisi ini melalui situs resmi Gojek atau platform lowongan pekerjaan terpercaya lainnya. Pastikan untuk melengkapi seluruh dokumen yang dibutuhkan dan mengikuti petunjuk yang diberikan.
Perlu diingat, proses rekrutmen Gojek tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Gojek.
Profil Gojek
Gojek, sebagai perusahaan teknologi terdepan di Asia Tenggara, terus berkembang pesat dan memberikan kontribusi signifikan pada ekonomi digital. Dengan layanan yang beragam dan jangkauan yang luas, Gojek terus berinovasi untuk memberikan solusi terbaik bagi para penggunanya. Gojek juga dikenal dengan budaya kerjanya yang dinamis, inklusif, dan memberikan kesempatan bagi karyawan untuk berkembang.
Gojek memiliki kantor di berbagai kota besar di Indonesia, termasuk Yogyakarta. Lokasi kantor yang strategis memudahkan akses bagi karyawan. Gojek juga selalu memberikan pelatihan dan pengembangan bagi karyawannya untuk meningkatkan kemampuan dan kompetensi.
Bangun karier Anda di Gojek dan jadilah bagian dari perusahaan teknologi yang terus berinovasi dan memberikan dampak positif bagi masyarakat. Potensi pertumbuhan dan kesempatan untuk mengembangkan diri di Gojek sangatlah besar!
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja benefit yang ditawarkan Gojek untuk posisi Area Senior Manager?
Gojek menawarkan berbagai benefit menarik, mulai dari gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, asuransi, bonus kinerja, kesempatan pengembangan karir, hingga lingkungan kerja yang dinamis dan inovatif.
Apa persyaratan utama untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utamanya meliputi pendidikan minimal S1 (S2 lebih diutamakan), pengalaman kerja minimal 7 tahun di bidang manajemen, kemampuan memimpin tim, dan keterampilan komunikasi yang efektif. Detail lengkapnya bisa dilihat di bagian kualifikasi.
Bagaimana proses rekrutmen di Gojek?
Proses rekrutmen biasanya meliputi seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan assesment. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang lolos tahap awal.
Apakah Gojek memungut biaya dalam proses rekrutmen?
Tidak. Gojek tidak memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Gojek.
Kapan batas akhir pendaftaran lowongan ini?
Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2024. Segera ajukan lamaran Anda sebelum batas waktu berakhir.
Kesimpulannya, Lowongan Area Senior Manager Gojek Yogyakarta menawarkan peluang karier yang menjanjikan bagi profesional berpengalaman di bidang manajemen. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi Gojek. Ingatlah bahwa semua proses rekrutmen di Gojek tidak dipungut biaya.